Морально-этические аспекты принятия управленческих решений

Критериальные подходы к принятию этических решений. Способы повышения этичности поведения руководителей и рядовых работников. Социальная ответственность организаций и ее соотношение с юридической и экономической ответственностью. Области социальной ответственности организации. Правительство и социальная ответственность организаций. Реакции организации на социальные требования окружения. Проблемы этики и социальной ответственности в отечественных организациях. Этические стандарты бизнеса становятся предметом возрастающего интереса со стороны менеджеров и потребителей. Компании уделяют большое внимание этике поведения по всем аспектам деятельности во избежание негативного общественного мнения, утраты престижа фирмы, как в государственных органах, так и в деловых кругах.

Этика бизнеса

Контрольные вопросы и задания Чем обусловлено возникновение профессиональной этики? Каким обязательствам должен следовать человек, принимающий решение в своей профессиональной роли: Назовите предмет и задачи этики бизнеса. Назовите четыре основных подхода к решению моральных проблем в этике бизнеса.

Назовите предмет и задачи этики бизнеса. Что такое «Миф об аморальности в бизнесе» Назовите четыре основных подхода к решению моральных Назовите основные проблемы теории утилитаризма и их.

Подходы опираются на 4 этических направлениях: Однако при решении моральных проблем человек должен опираться не только на некоторые абсолютные нравственные ценности. Влияние рел-ого сознания на экономическое поведение общества нельзя преуменьшить, религиозные основы поведения человека в том числе и в бизнесе превращаются в культ. Основные ограничения использования религиозной этики в бизнесе Использование религ.

Этики в бизнесе имеет определённые ограничения: Охарактеризуйте теорию утилитаризма Одной из самых влиятельных в ЭБ является теория утилитаризма, она была предложена Иеремия Бентама. Принцип утилитаризма предполагает наличие возможности кол-го измерения благ, а также разности между кол-вом благ и кол-вом отрицательных результатов. Теория утилитаризма лежит в основе метода анализа расходов и прибыли, и эффективности.

При этом не все методы хороши с точки зрения нравственности и доверия. Для маркетолога важна этическая составляющая его повседневной деятельности, то есть соблюдение порядочности по отношению к тем, с кем сотрудничает компания, начиная от покупателей, заканчивая каналами сбыта и поставщиками. Даже если мероприятие разрешено законодательством, оно может осуждаться общественностью и вызывать негатив. Такими нарушениями являются соглашения об эксклюзивной торговле, стимулирующие развитие монополий.

Принуждение к приобретению полной линии, новые системы сбыта — для каналов сбыта. Наблюдение за интимной жизнью людей — для маркетинговых исследований.

Уметь: применять знания в области бизнес-этики в деловых ситуациях Этические проблемы деловой жизни. Четыре основных подхода к моральным проблемам бизнеса, опирающихся на различные этические направления. провести рефлексию своего поведения в принятии группового решения.

Деловая этика и менеджмент: В учебниках по данной дисциплине деловая этика обычно представлена как свод моральных норм, необходимых в бизнесе, что составляет только часть ее предмета — нормативную этику. Вместе с тем повышенное внимание уделяется правилам этикета как говорить по телефону, вести себя на переговорах, писать деловые письма и т. В исследованиях же прикладного характера например, по управлению персоналом специфика моральных проблем и решений часто не отражена.

В результате деловая этика выступает не в качестве инструмента для менеджера при принятии решений, а как набор моральных постулатов, при этом вопрос, как использовать их в конкретных ситуациях, остается без ответа. В современной западной литературе предмет деловой этики представлен иначе. Правила этикета изучаются как самостоятельная дисциплина, а управленческая, прикладная этика подробно рассматривается наряду с нормативной.

Речь идет о моральных аспектах таких функций бизнеса, как маркетинг и реклама; использование интеллектуальной собственности, конфиденциальной информации, электронных коммуникаций; инвестирование; управление людскими ресурсами; слияния и поглощения; профессиональные услуги; охрана окружающей среды; управление транснациональными компаниями и др2.

4. Управленческая этика и социальная ответственность организации

Выявлены различия в моделях принятия решений на основе утилитаризма и теории прав. Обоснован вывод о необходимости формирования этических кодексов в организациях государственного и частного сектора, определяющих морально-этические ограничения для обоснования принимаемых решений. - . .

принцип компетентностного подхода, определяющий систему требований к универсальной морали,основные концепции в этике бизнеса,этика и собой инструмент анализа и решения проблем, которые встают перед каждым.

Отметим два момента теории Канта. Во-первых, он строит свою этическую теорию на фундаменте человеческой рациональности на том, что он называет практическим разумом , и это дает нам потенциальный общий знаменатель для построения универсальной этики. Вспомните, что в традиции утилитаризма установить такой общий знаменатель было трудно, так как"пользу" люди понимают по-разному.

Во-вторых, подход Канта заставляет нас думать о моральных правилах с точки зрения влияния индивидуального действия на целое. В современной формулировке деонтический подход к оценке этичности поступка звучит так: В такой формулировке заключены два критерия корректности — в моральном плане — любого образа действия: С точки зрения этики бизнеса, пожалуй, наиболее перспективной является следующая формулировка категорического императива: У человека всегда есть сильное искушение для воплощения каких-либо планов и достижения личных целей использовать других людей как средство.

К сожалению, в бизнесе это особенно частое явление.

Утилитарный подход к этике

Корпоративная культура организации в России Баринов В. С одной стороны, это соблюдение формальных требований, признание России в качестве страны с рыночной экономикой, вступление в ВТО, позволяющее снять ряд ограничений по экспорту российских товаров в страны с развитой экономикой, в целом на мировой рынок. С другой, содержание бизнеса, его организация и набор критериев, применяемых в процессе принятия решений, и реальная корпоративная культура.

Одним из ключевых элементов корпоративной культуры российских организаций, активно воздействующих на процессы полноправного вхождения России в мировую систему разделения труда, выступает этика бизнеса. Деловая этика, или этика бизнеса, сравнительно недавно получила место в системе российского бизнес-образования. Но отечественных разработок и учебников по данной дисциплине недостаточно, и они слабо отвечают требованиям практического характера.

Этика бизнеса – инструмент анализа и решения проблем, которые встают перед Особенности подходов представлений об этике справедливости. Основные моральные проблемы, связанные с властными отношениями.

Первое из них основано на религиозной этике. Вебер, именно религиозные особенности протестантизма привели в Новое время к бурному развитию капиталистических отношений. Вопервых, глобализация современного бизнеса приводит к тому, что агентами деловых отношений становятся люди, принадлежащие к различным религиозным традициям: Более того, в значительной степени современная культура является светской по своему характеру. Вовторых, абсолютные нравственные ценности мало что могут дать человеку в ситуации конкретного нравственного выбора.

Не случайно поэтому в настоящее время бурно развивается область менеджмента, изучающая культурную Теория утилитаризма 71 специфику поведения в разных странах. Нэш и некоторых других. Основателем теории традиционного утилитаризма считают Иеремию Бентама — Более верным является, скорее, следующее утверждение: Теория утилитаризма привлекательна во многих отношениях.

ЛЕКЦИЯ № 4. Управленческая этика и социальная ответственность организации

Объектом ответственности могут быть другие люди, в том числе будущие поколения, общности, а также животные, окружающая среда , материальные, социальные и духовные ценности. Также ответственность — категория этики и права, отражающая особое социальное и морально-правовое отношение личности к людям, к обществу человечеству в целом , которое характеризуется выполнением своего нравственного долга и правовых норм.

Социальная ответственность бизнеса — ответственность субъектов бизнеса за соблюдение норм и правил, неявно определенных или неопределенных законодательством в области этики, экологии, милосердия, человеколюбия, сострадания и т. Ответственность наступает в результате игнорирования или недостаточного внимания субъектов бизнеса к требованиям и запросам общества и проявляется в замедлении воспроизводства трудовых ресурсов на территориях, являющихся ресурсной базой для данного вида бизнеса.

Социальная ответственность бизнеса СОБ — это добровольный вклад бизнеса в развитие общества в социальной, экономической и экологической сферах, связанный напрямую с основной деятельностью компании и выходящий за рамки определенного законом минимума. Данное определение скорее идеальное, и не может быть полностью претворено в действительность хотя бы потому, что просчитать все последствия одного решения просто невозможно.

В статье проанализированы основные подходы, сфор Проблема корпоративной социальной ответственности (КСО) все более востребова стность», «этика бизнеса» и «корпоративная филантропия», . брели сквозь нормативный туман, ища, но не находя моральных принципов, которые в.

Петрунин Юрий Юрьевич кандидат философских наук, доцент кафедры управленческих технплогчп Института государственного управления ч социальных исследовании МГУ. Вопросы взаимоотношения этики и экономики в последнее время начинают активно обсуждаться в нашей стране [ ]. Монографии и статьи концентрируются вокруг двух тем: В Соединенных Штатах и в Западной Европе этика бизнеса давно уже существует как научная дисциплина, исследующая в соответствующем ракурсе менеджмент, экономику, стратегическое планирование, финансы, учет, маркетинг.

В сферу этики бизнеса входят взаимоотношения между корпоративной и универсальной этикой, проблема социальной ответственности бизнеса, вопросы приложения общих этических принципов к конкретным ситуациям принятия решений, влияние религиозных и культурных ценностей на экономическое поведение и др. Существуют специализированные периодические издания например, и большое количество монографий [

Основные концепции этики бизнеса

В его основе лежит ориентация на абсолютные нравственные ценности, берущие свое начало в иудео-христианской традиции: Основателем теории традиционного утилитаризма считают Иеремию Бентама — В своих трудах Бентам разрабатывал методику поиска объективных критериев измерения ценностей, которая должна была обеспечить возможность простого и удовлетворительного с экономической точки зрения определения адекватности социальной политики и общественного законодательства.

Проблемы экологической и социальной ответственности бизнеса, практическими занятиями, на которых вырабатываются навыки решения этики бизнес-коммуникаций, методов морального размышления, аргументации .. 1) на основе анализа основных теоретико- методологических подходов.

В пособии изложены основы деловой этики в современном обществе. В нем рассматриваются сущность и предмет этики, профессиональная этика, история формирования этических основ в России, этика менеджмента, культура компании, деловые контакты, социальная ответственность бизнеса, деловой этикет и основные проблемы макроэтики. Учебное пособие предназначено студентам экономических и юридических факультетов вузов.

Оно может быть использовано и студентами других факультетов, профессиональная деятельность которых связана с предпринимательской деятельностью. Приведенный ниже текст получен путем автоматического извлечения из оригинального -документа и предназначен для предварительного просмотра. Изображения картинки, формулы, графики отсутствуют. Но как быть военным, которые в силу своего про- фессионального долга во время военных действий просто обязаны это делать?

Не являются ли их действия аморальными? Профессиональная этика - это нравственные нормы, кото- рые регулируют отношения людей в процессе их профессиональ- ной деятельности, а также их отношение к профессиональным обязанностям. В профессиональной деятельности складываются специфиче- ские отношения между людьми, свой язык общения, определенное отношение к обществу. В результате формируются нравственные нормы, которые регулируют эти отношения.

Таким образом, пред- метом изучения профессиональной этики являются: Любая профессия выполняет определенную социальную функ- цию.

Социально-этические аспекты менеджмента и бизнеса

Тема 2 Этические концепции в рамках профессиональной этики 2. Первое из них основано на религиозной этике. Более того, в значительной степени современная культура является светской по своему характеру.

Понятие и основные понятия деловой этики 5. этика. Речь идет о моральных аспектах таких функций бизнеса, как маркетинг и. реклама Основной подход к формированию культуры бизнеса на корпоративном уровне четыре компонента. 1. решения на пути решения проблемы.

Развитие[ править править код ] Сам по себе термин КСО начал повсеместно использоваться в начале х годов, хотя эта аббревиатура встречалась редко. Подходы[ править править код ] Некоторые авторы комментариев выявили различие между подходами к КСО в континентальной Европе и англосаксонских странах. Здесь они создали Центр раннего обучения , чтобы помочь образованию детей из местного сообщества, а также обучению взрослых новым навыкам. Большая часть этих проектов КСО создана в Африке.

В России распространенным подходом является понимание социальных инвестиций компании как вклада в системное преобразование социальной жизни городов, где расположены её предприятия и живут поколения работников. Социальный учёт, аудит и отчетность[ править править код ] Принимать ответственность за своё воздействие на общество означает, прежде всего, что компания должна отчитываться за свои действия, вести их учёт. Таким образом, концепция, которая описывает взаимосвязь социального и экологического воздействий экономической деятельности компании на определенные группы по интересам и на общество в целом, является важным элементом КСО [5].

Был разработан ряд руководств и стандартов отчетности , которые служат в качестве основных принципов социального учёта, аудита и отчетности: Отчет о ходе выполнения описывает реализацию компанией десяти универсальных принципов Договора.

Этические подходы к ведению бизнеса

.

Менеджеры, организация, управленческие решения. Критика основных подходов к развитию корпоративной социальной ответственности. ВВЕДЕНИЕ Понятие"этика", в более широком понятии"мораль", подразумевает.

.

2017 Personality 02/03: Historical & Mythological Context